シンク出版
さる６月２８日、千葉県八街市の市道で、歩いて下校していた小学生の列に飲酒運転のトラックが突っ込み、男女５人が死傷する事故が発生したことは記憶に新しいと思います。
この事故を巡っては、運転者が勤務している会社では５台以上の社有車を使用していましたが、道路交通法に定められている安全運転管理者を選任していなかったことがわかっています。
千葉区検は１０月１３日、安全運転管理者を選任していなかったとしてトラック運転者の勤務先の親会社と同社会長を道路交通法違反で千葉簡裁に略式起訴し、簡裁はそれぞれに罰金５万円の略式命令を出しました。
なぜ、勤務先の親会社と会長が５万円の罰金を命じられたかといいますと、この法律には両罰規定があり、選任していない場合には事業の代表者が罰せられるだけでなく、法人としても罰則が科せられるからです。
安全運転管理者に関するほとんどの法律については、法人に対しても罰則を認める「両罰規定」があります。
会社として安全運転管理者を選任し、その業務をきっちりと行っているか、今一度チェックして違反のないようにしておきましょう。
（シンク出版株式会社 2021.10.22更新）
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